其中还有(yǒu)一点就是找工作。跟着推荐开展提升學(xué)历小(xiǎo)编来了解一下，虽然市场经济下的社会形式，學(xué)历已经不再是制约找工作的主要因素，但是我们不得不承认學(xué)历高低仍然是找工作的重要门槛。例如：某某公司招聘公告上标明“业務(wù)员岗位XX以上學(xué)历”。推荐开展提升學(xué)历认為(wèi)如果我们有(yǒu)这样的學(xué)历，就有(yǒu)递交自己简历的机会；如果没有(yǒu)學(xué)历，那么不好意思，你就失去了递交简历的资格。

“就业指导”这四个字其实包含了三个含义，也即三个视角。推荐开展提升學(xué)历學(xué)校得知，其中的“就”是从學(xué)生视角出发，旨在从内在激活和唤醒學(xué)生的求职准备意向；“业”是从雇主视角出发，旨在引领學(xué)生对外部市场进行觉察和探索，了解用(yòng)人单位需求；“指导”则是从教师视角出发，对學(xué)生就业和择业进行针对性指导。推荐开展提升學(xué)历建议只有(yǒu)把握以上三个视角，才能(néng)明确就业指导课程的目标，使得课程内容靶向更准，效果更佳。

据推荐开展提升學(xué)历學(xué)校了解近年来，由于社会发展带来的种种变化，我國(guó)學(xué)校教育和儿童发展事业受到了冲击和挑战。提升學(xué)历中心调查表明，在我國(guó)中小(xiǎo)學(xué)生中间，约1/5左右的儿童青少年都存在着不同程度的心理(lǐ)行為(wèi)问题，如厌學(xué)、逃學(xué)、偷窃、说谎、作弊、自私、任性、耐挫力差、攻击、退缩、焦虑、抑郁等等种种外显的和内隐的心理(lǐ)行為(wèi)问题。推荐开展提升學(xué)历认為(wèi)这些心理(lǐ)行為(wèi)问题不但严重地影响着儿童青少年自身的健康发展，而且也给正常的教育教學(xué)工作带来巨大的困扰，直接影响學(xué)校教育任務(wù)的完成与教育目标的实现。

提升學(xué)历中心的小(xiǎo)编认為(wèi)首先是职业教育的社会地位低，蓝领和白领两者之间存在着很(hěn)大的差别，在國(guó)家大力倡导教育平等的时候，很(hěn)多(duō)职业學(xué)校毕业的學(xué)生却被许多(duō)地方拒之门外。所以，不平等的就业环境注定了无法公平教育。东营开展提升學(xué)历學(xué)校的小(xiǎo)编了解到现在全國(guó)都在发展职业教育的改革，而且还取得了比较好的成绩。但是总體(tǐ)来看，改革的进度还是比较慢，校企合作也比较困难。缺乏了一些公众心理(lǐ)上的认可(kě)，因此也会导致职业學(xué)校毕业的學(xué)生无法得到应有(yǒu)的尊重。

其中推荐开展提升學(xué)历了解到还包括独特性，在教育内容和教育形式上形成有(yǒu)创造、有(yǒu)新(xīn)意的“人无我有(yǒu)，人有(yǒu)我优，人优我精”的个性风貌，有(yǒu)區(qū)别于他(tā)人的明显标志(zhì)。上述就是推荐开展提升學(xué)历了解到的其中一点。